Hier is onze lijst met apps voor Sollicitatietest software. Met filters kun je de resultaten beperken om precies dat te vinden waarnaar je op zoek bent.

86 softwareopties

Sorteren op
Harver is een AI-gestuurde gegevensgestuurde oplossing voor de beoordeling en het matchen van talent voorafgaand aan tewerkstelling, die is ontworpen om de wervingsprocessen van bedrijven van elke omvang te ondersteunen. Meer informatie over Harver
Maak gebruik van het persoonlijkheidsbeoordelingsinstrument om meer diverse en succesvolle teams samen te stellen. Vind medewerkers die echt binnen je team passen. Meer informatie over skeeled
Test Invite is online examensoftware die is ontworpen om het MKB, ondernemingen en overheidsinstellingen te helpen bij het uitvoeren van gesurveilleerde en aanpasbare tests. Met Test Invite kunnen gebruikers browseractiviteit vergrendelen, live videostreams volgen en opnemen en toegangsbeperkingen instellen om de veiligheid te waarborgen. Meer informatie over Test Invite
TestGorilla is software voor tests voorafgaand aan indiensttreding die is ontworpen om bedrijven te helpen bij het beheren van de volledige wervingscyclus, van het maken van beoordelingen en het uitnodigen van kandidaten tot het uitvoeren van een diepgaande evaluatie van de resultaten. Meer informatie over TestGorilla
EasyHire.me is een online videogespreksplatform dat on-demand en live videogesprekken biedt en ook analyse en samenwerking mogelijk maakt om het wervingsproces te versnellen. Meer informatie over EasyHire
Talentcube is video-wervingssoftware waarmee gebruikers hun activiteiten kunnen stroomlijnen voor het identificeren van talent, het uitnodigen van sollicitanten, het beoordelen van sollicitaties en het houden van interviews. Kandidaten kunnen ook cv's maken, videotoepassingen verzenden en hun sollicitatiestatus volgen. Meer informatie over Talentcube
Evalart is cloudgebaseerde software waarmee organisaties online beoordelingen kunnen uitvoeren om kandidaten te vinden op basis van vaardigheden, bekwaamheid, kennisniveau en specifieke capaciteiten. Met behulp van functies voor online toezicht kunnen supervisors illegale of verdachte activiteiten vaststellen en analyseren. Meer informatie over Evalart
InterviewApp is een cloudgebaseerde wervingsoplossing waarmee bedrijven van elke omvang eenzijdige videogesprekken kunnen uitvoeren door kandidaten uit te nodigen op een uniform platform. Beheerders kunnen op een gecentraliseerd dashboard grafieken bijhouden voor de status van sollicitatiegesprekken als voltooid, geopend, in behandeling, verlopen,... Meer informatie over InterviewApp
Bryq is een oplossing voor beoordelingen voorafgaand aan indienstneming, geschikt voor startups, het MKB en grote ondernemingen. Bryq stroomlijnt het wervingsproces door een combinatie van wetenschappelijk onderbouwde tests te gebruiken om de cognitieve vaardigheden, psychometrische eigenschappen en het leiderschapspotentieel van sollicitanten te... Meer informatie over Bryq
De WonScore-beoordeling wordt ondersteund door uitgebreid wetenschappelijk I/O-onderzoek en analyseert drie cruciale onderdelen van een kandidaat: cognitief vermogen, persoonlijkheid en motivatie. Met behulp van deze gegevens zorgt dit platform ervoor dat jij als werkgever een zeer gekwalificeerde persoon inhuurt voor je functie en je team. Meer informatie over WonScore
eSkill maakt het gemakkelijk voor organisaties om de vaardigheden en culturele geschiktheid van kandidaten te beoordelen. Klanten kunnen beoordelingen voorafgaand aan indienstneming uitvoeren voor verschillende sectoren en functies, vragen opnemen die real-life taken simuleren en video's/video-sollicitatiegesprekken toevoegen om goede... Meer informatie over eSkill
Criteria helps organizations make better talent decisions using objective, multidimensional data. By combining leading-edge data science with validation backed by I/O psychologists, HireSelect offers the most precise skills, aptitude, personality, and emotional intelligence assessments available. Meer informatie over Criteria
talentReef is een sociaal wervings- en talentbeheersysteem dat is ontworpen voor gebruik bij personeel met uurloon in dienstverlenende bedrijven of franchises. Meer informatie over talentReef
Sollicitatietests van HR Avatar beoordelen cognitieve vaardigheden, persoonlijkheid, vaardigheden, gedrag en emotionele intelligentie, en omvatten simulaties van functiegerelateerde taken. Meer informatie over HR Avatar
The Hire Talent is een oplossing voor beoordeling voorafgaand aan indiensttreding waarmee bedrijven de sociale vaardigheden van kandidaten, hun vermogen tot kritisch denken, verkoopbekwaamheid en meer kunnen meten Meer informatie over The Hire Talent
Test de vaardigheden en houding van honderden kandidaten tegelijk met behulp van door experts geschreven simulaties. Meer informatie over Vervoe
CodeSignal is the most predictive pre-employment testing software that assesses developer candidates at every step of the hiring process. Meer informatie over CodeSignal
Prevue Assessment Suite combines pre-employment assessments measuring candidate motivations, interests, aptitude, and personality to inform hiring decisions Meer informatie over Prevue Assessments
Coderbyte is een cloudgebaseerd technisch beoordelingsplatform dat bedrijven helpt coderingsbeoordelingen uit te voeren met een bibliotheek van op vaardigheden gebaseerde vragen, uitdagingen en sjablonen. Beheerders kunnen het activiteitendashboard gebruiken om de activiteit te volgen en uitnodigingslinks naar potentiële kandidaten te sturen. Meer informatie over Coderbyte
De Devine Group is een tool voor het beoordelen van werknemers en het analyseren van talent voor werkgevers en recruiters die is ontworpen om bedrijven te helpen de juiste kandidaten te koppelen aan elke vacature. De online tool maakt gebruik van testen voorafgaand aan indiensttreding en op competenties gebaseerde beoordelingen om te helpen bij... Meer informatie over The Devine Group Suite
HireVue is speciaal ontworpen om organisaties te helpen hun wervingsproces te versnellen, de ervaringen van kandidaten en werknemers te verbeteren en de beste teams te trainen en te coachen. Meer informatie over HireVue
HackerRank is cloudgebaseerde software voor het beoordelen van technische vaardigheden waarmee bedrijven de vaardigheden van ontwikkelaars kunnen evalueren, sollicitatiegesprekken op afstand kunnen voeren en de prestaties van kandidaten kunnen volgen. Met behulp van de ingebouwde contentbibliotheek kunnen recruiters aanpasbare... Meer informatie over HackerRank
EmployTest helps companies, governments and non-profits hire better with our pre-employment tests. We have tests for most entry->mid-level jobs, including specific tests for admin support, customer service, sales, management and industry specific (medical, legal, hospitality, industrial & more). Meer informatie over EmployTest
Interview Mocha is een online oplossing voor testen voorafgaand aan tewerkstelling waarmee meerdere vaardigheden kunnen worden beoordeeld met behulp van vooraf ingebouwde of aangepaste beoordelingen. Meer informatie over iMocha
OutMatch is een enkel cloudgebaseerd wervingsplatform voor bedrijven dat helpt bij het aannemen, behouden en ontwikkelen van getalenteerde werknemers met kandidaatbeoordelingen, on-demand interviewbegeleiding, geautomatiseerde referentiecontrole, onboarding en de afleiding van bruikbare personeelsanalyse. Meer informatie over Outmatch
Codility is een beoordelingsplatform voor technische kandidaten dat recruiters en wervingsmanagers in de technische sector helpt bij het beoordelen van de codeervaardigheden van kandidaten via coderingstests. Codility ondersteunt honderden programmeertaken, meerdere talen en biedt realistische scenario's met verschillende moeilijkheidsgraden. Meer informatie over Codility
Berke is an online pre-employment assessment tool that evaluates the skills and personality traits of candidates to determine their fit for a job Meer informatie over Berke
Cloverleaf is een cloudgebaseerde tool voor persoonlijke en teamontwikkeling die meerdere dimensies van de prestaties van medewerkers beoordeelt, teamgegevens in kaart brengt, hiaten en verkeerd afgestemde verwachtingen identificeert, en scenarioplanning mogelijk maakt om verborgen talent te ontdekken of de juiste rollen of projectteams voor... Meer informatie over Cloverleaf
Plum is een cloudgebaseerde oplossing voor testen voorafgaand aan indiensttreding die kandidaten beoordeelt op hun probleemoplossend vermogen, gedrag en houding, en sociale intelligentie. Meer informatie over Plum
Employment Technologies is a cloud-based training solution that helps small to large enterprises in retail, healthcare, hospitality, and other industries conduct pre-employment assessments. Managers can rate candidate profiles based on assessment results and generate performance reports. Meer informatie over Employment Technologies
In over 100 countries, TalentClick helps predict Strengths AND Risks through behavioral employee assessments and pre-hire personality testing. Meer informatie over TalentClick
Mercer Mettl Assessment Battery is een cloudgebaseerd programma voor het meten van talent. Het helpt bedrijven om toepassingen te beheren, beoordelingen uit te voeren en competenties in kaart te brengen. Het is met name bedoeld om bedrijven te helpen de geschiktheid van sollicitanten te meten op basis van psychometrische, cognitieve en technische... Meer informatie over Mercer Mettl Coding Assessments
PredictiveHire is a conversational interview platform that helps hiring teams with candidate assessment and interviewing. The cloud-based platform uses an AI (artificial intelligence) powered bot to carry out initial chat interviews and provides predictive intelligence to aid with hiring decisions. Meer informatie over PredictiveHire
Woven is a pre-employment testing platform designed to help businesses screen and recruit technical candidates using curated work simulations. It allows engineering teams to streamline hiring funnels by analyzing candidates' job simulations in alignment with current benchmarks set for the team. Meer informatie over Woven
Thomas International is a pre-employment testing software that helps HR teams streamline recruitment and talent acquisition processes. It enables managers to gain insights into the applicant’s behavior, aptitude, and personality through psychometric, business intelligence, and other assessments. Meer informatie over Thomas International
The Assessment Company is een cloudgebaseerde oplossing die is ontworpen om bedrijven te helpen bij het automatiseren van de beoordelingscyclus van medewerkers door middel van 360-graden feedback, persoonlijkheidstests en gedragsanalyse. Bedrijfstrainers kunnen de leerprogramma's gebruiken om de communicatie en productiviteit tussen teams te... Meer informatie over The Assessment Company
De software voor testen voorafgaand aan indiensttreding van Talview is een bedrijfsproduct waarmee je de vaardigheden van kandidaten kunt beoordelen met aanpasbare en veilige online tests zoals codering, meerkeuzevragen, persoonlijkheidstoetsen, bekwaamheid, complexe STEM-onderwerpen en meer. Evalueer kandidaten op grote schaal met... Meer informatie over Talview Hiring
Het lichte kandidaatvolgsysteem automatiseert 80% van het screeningproces vóór het sollicitatiegesprek met door AI aangedreven eenzijdige video-interviews. Het platform identificeert je topkandidaten, zodat je op een efficiëntere manier geweldige nieuwe medewerkers kunt werven. Meld je vandaag nog aan voor een gratis proefversie (geen creditcard... Meer informatie over Interviewer.AI
Humantelligence biedt een cloudgebaseerd platform voor zelfevaluatie en analyse dat gebruik maakt van kunstmatige intelligentie (AI) om wervingsteams te helpen met medewerkersbetrokkenheid en culturele afstemming. Belangrijkste functies omvatten polsenquêtes, feedbackbeheer en rapportage. Meer informatie over Humantelligence
Buk is a web-based human resources software designed to help businesses manage compensation, custom document templates, and internal request flows from within a centralized platform. It lets managers automate various HR tasks such as, organize information of collaborators, customize tabs, receive personalized notifications, generate reports, and... Meer informatie over Buk
With Trivie, companies can train remotely with confidence. Based on cognitive science, adaptive learning, and gamification, Trivie ensures employees remember training information through science-based automation. Trivie is 100% self-service and can be deployed in minutes. Meer informatie over Trivie
Why just track when you can rank? HireScore offers quick and easy applicant ranking, backed by industry-leading assessment technology. Meer informatie over HireScore
Tazio is een wervingsplatform dat geschiktheidstests, video-interviews, situationele beoordelingstests, realistische voorproefjes van een functie en hybride beoordelingen combineert om bedrijven te helpen bij het vinden van de beste kandidaten voor hun functie. Tazio kan worden gebruikt om interviews te plannen, kandidaten te scoren en meer. Meer informatie over Tazio
HireMojo is the best and easiest way you'll ever make a hire. HireMojo is a complete all-in-one hiring automation solution designed for hiring managers, HR staff, and recruiters. Leveraging a data-driven job description and interview question database, included premium job marketing, and automated candidate screening and scoring, we make sure... Meer informatie over HireMojo
Hire Success is a pre-employment testing solution that helps businesses streamline recruiting processes including baseline creation, interview scheduling, and job campaign management. It lets users build brand-specific websites to post job vacancies and request important information from candidates. Meer informatie over Hire Success
Atomic Hire verbetert je wervingsbeslissingen door het voor je team gemakkelijker te maken om samen te werken aan je kandidaatpijplijn. Bereik uitzonderlijke wervingsresultaten door de volledige kennis van je team te ontketenen. Krijg alle informatie die je nodig hebt op één plek en optimaliseer je wervingsproces. Meer informatie over Atomic Hire
We integrate with your online hiring process to assess applicants' behavior and personality, so you'll know if they truly fit with the role. Each assessment outcome generates an intelligent FitScore for every applicant, giving you valuable insight about someone before you even consider their resume. Meer informatie over TalentSorter
Rate My Excel is a pre-employment testing platform designed to help businesses assess job applicants' Microsoft Excel skills on a centralized platform. Hiring managers can use the cloud-based dashboard to invite candidates for tests via personalized emails. Meer informatie over Rate My Excel
QuizCV is a flexible and scalable online examination platform that allows users to create any kind of online exams, invite people and collect results Meer informatie over QuizCV
Qualified is een cloudgebaseerd platform voor beoordeling van vaardigheden waarmee organisaties de competentieniveaus van software-ingenieurs kunnen beoordelen door middel van vaardigheidstests. Belangrijke functies zijn onder meer het bijhouden van prestaties, het scoren van testcases, meldingen, sessies voor het koppelen van codes en... Meer informatie over Qualified
TAQE is a recruitment management software that helps businesses screen candidates, assess skills, and schedule interviews. Recruiters can configure applicant requirements based on multiple assessments, such as personality, skills, language proficiency, logic, and general knowledge. Meer informatie over TAQE
Candidate engagement & game-based assessment tool that helps to shortlist using machine learning technology. Meer informatie over Benchmark.games
softfactors biedt een pakket cloudgebaseerde tools voor werving, met onder andere een kandidatenvolgsysteem (ATS), vooronderzoeken en beoordelingsmodules om zowel de harde als zachte vaardigheden van sollicitanten te meten en kandidaten automatisch te koppelen aan vacatures. Meer informatie over softfactors
The Selection Lab is software voor beoordelingsbeheer die is ontworpen om HR-bureaus te helpen bij het evalueren van de kennis en vaardigheden van sollicitanten. Hiermee kunnen recruiters automatisch kandidaatprofielen identificeren op basis van de bedrijfsvereisten en de waarde van het aangenomen personeel berekenen. Meer informatie over The Selection Lab
From startups to established enterprises, McQuaig helps companies looking for a talent solution that improves hiring accuracy while providing development options to prepare workforces for the future. Meer informatie over McQuaig
Xobin is the most comprehensive Pre-employment Testing solution with 800+ Job specific assessments. Optimize the Entire Recruitment Life Cycle Using Xobin Pre-employment Testing Platform. Select any skill assessment test or customize it as per the hiring requirement. Meer informatie over Interact
CodinGame Assessment is an pre-employment testing platform that allows companies to assess candidates’ technical skills before hiring, saving time and money. Meer informatie over CodinGame for Work
Cangrade is a video interview and pre-employment assessment software that helps businesses handle processes related to talent acquisition, onboarding, skill testing, and more. Recruiters can conduct soft skill testing and automatically generate feedback to analyze candidates’ core strengths. Meer informatie over Cangrade
Reworking is a video interview software designed to provide recruiters & hiring managers with insight on the personality & communication style of candidates before speaking to them. Hiring managers can set questions for candidates to respond to via video before moving them forward to interview. Meer informatie over Reworking
Owiwi is a game based talent assessment tool for the candidate recruitment & selection process using interactive gameplay and advanced scientific methodology Meer informatie over Owiwi
Moonshot Insights helps companies hire for their desired culture and core values, creating custom analyses and pre-employment assessments. With us, you can measure your culture's health, compare yourself to innovative, caring and other types of cultures, and assess up to 50 job applicants, for free. Meer informatie over Moonshot Insights
EZHire Digital Interview Platform is a video interview platform for recruiting that offers tools to help manage the entire interview process. The platform allows businesses to assign questions or assessments to applicants & facilitates self-recording of answers using video recording tools. Meer informatie over EZHire
AlignMark streamlines the job application process through the use of video-based technology to select and gauge candidates; saving time, and allowing the best candidates to make their way to the top all while creating a better employment application experience. Meer informatie over AccuRecruiter
EYardstick is een cloudgebaseerde tool voor het beoordelen van vaardigheden, die wervingsteams de instrumenten biedt om online beoordelingen en tests voorafgaand aan het dienstverband te ontwerpen en toe te wijzen aan kandidaten. Het vergemakkelijkt videobeoordelingen, coderingssimulators, verkoop- en marketingsimulators, schrijfvaardigheidstests... Meer informatie over EYardstick
QuantHub is door AI ondersteunde software die bedrijven helpt bij het analyseren van de vaardigheden van sollicitanten om de wervingsactiviteiten te stroomlijnen. Met de toepassing kunnen HR-teams de profielen van sollicitanten vinden en beoordelen op basis van hun bestaande vaardigheden, talen en gedrag. Meer informatie over quanthub
TestUP is a pre-employment testing solution that provides high-quality aptitude, personality, and skills tests to help you hire the best talents fast. Meer informatie over TestUP
AssessFirst is een SaaS-toepassing voor voorspellende werving waarmee HR en recruiters kunnen voorspellen hoe goed sollicitanten zullen slagen en gedijen in hun toekomstige baan en bedrijf. Meer informatie over AssessFirst
pymetrics is a human resource (HR) management solution that helps businesses streamline recruiting processes by utilizing behavioral analytics & artificial intelligence (AI) technology. Managers can secure critical data via end-to-end encryption using Federal Information Processing Standards (FIPS). Meer informatie over Pymetrics
Testofy is a cloud-based assessment platform designed to help enterprises organize tests and evaluate candidates for recruitment or training. Features include white-labeling, secure data storage, analytics, question tagging, multi-language support, chat, video recording, and reporting. Meer informatie over Testofy
Skillmeter is a cloud testing platform that is simple, fast and intuitive. Create tests, assign them to your candidates and receive the results instantly. The tests can be timed, scored, and with a wide variety of question types. Measuring skills has never been this easy! Meer informatie over Skillmeter
QuodeIt is a specialized candidate screening solution that enables recruiters to test and verify the technical aptitude of programmers or software developers Meer informatie over QuodeIT
Caliper Essentials is een oplossing voor de beoordeling en rapportage van werknemers, waarmee bedrijven selectie, coaching, training, ontwikkeling en evaluaties kunnen uitvoeren. De Caliper Profile-tool biedt objectieve beoordelingen, waarmee gebruikers de kenmerken van kandidaten kunnen meten om gedrag op het werk te voorspellen. Meer informatie over Caliper Essentials
BrainsFirst is an assessment game platform for talent selection. Recruiters in human resources and sports can use the data-driven cognitive testing to support recruitment decision making. The BrainsFirst brain testing is based on neurological scientific research from the University of Amsterdam. Meer informatie over BrainsFirst
interview builder is a cloud-based pre-employment testing solution that enables colleges, universities, and businesses to improve candidate evaluation and streamline hiring processes. Users can design interview guides based on role requisitions, industry-specific questions, and interview formats. Meer informatie over interview builder
Relias Assessments is a employee training management software that is designed for healthcare organizations in multiple industry verticals, such as hospitals, long-term care, behavioral health, community health, development disabilities, rehabilitation therapy, and substance use disorder. Meer informatie over Relias Assessments
LearningBranch is a pre-employment testing and language learning software that helps corporate businesses, healthcare organizations & educational institutions conduct skill assessments to streamline training and hiring processes. Students can deliver voice assignments & participate in oral tests. Meer informatie over LearningBranch
Softy is a recruitment software designed to help businesses of all sizes manage career websites, job applications, candidates, video interviews, and more on a centralized platform. Hiring teams can create offers and distribute, advertise, and publish them across multiple websites or job boards. Meer informatie over Softy
PsicoSmart is a pre-employment testing and performance evaluation software designed to help businesses monitor employees’ performance and streamline recruiting processes. Supervisors can import applicants’ information on the platform and assess candidates’ skills using psychotechnical evaluations. Meer informatie over PsicoSmart
Scheig Solutions provides job-specific, behaviorally based, talent selection and people development solutions to companies worldwide. Meer informatie over SelectRight Hiring Solution
Pipplet, an online language testing and evaluation platform delivering professional spoken and written skills testing in 30+ languages. Meer informatie over Pipplet
TestGenius online pre-employment testing suite features HR assessments to measure office and computer skills, Microsoft Office applications testing and training, customer service, retail, finance, and public-safety dispatcher skills. Meer informatie over TestGenius
ATS with pre-employment assessment tool with a range of question formats including coding and video recording. Meer informatie over Recruiteeverse
CoderPad is a pre-employment testing software designed to help businesses conduct remote interviews with programmers and evaluate their technical skills. It enables organizations to create a question bank of live interview questions, add instructions with multiple steps and test cases for candidates, attach additional documents, and record... Meer informatie over CoderPad
GSE Hiring is a cloud-based recruitment solution that uses A.I. technologies to help hiring managers to simplify processes related to talent acquisition. Recruiters can use the streamlined tool to handle the entire recruiting process, from pre-employment screening to candidate interviews. Meer informatie over GSE Hiring
Care Advantage is an online psychometric assessment platform offering 4 assessments that readily show if an applicant has the right values, attitude and is a suitable fit for the role and your business. Meer informatie over Care Advantage

Gerelateerde categorieën